Arbetstagarens huvudsakliga rättigheter när anställningsavtalet upphör
När anställningsavtalet upphör kan olika krav aktualiseras, såsom avgångsvederlag baserat på anställningstid, ersättning för utebliven uppsägningstid, ersättning för outtagen semester, övertidsersättning och återinsättning i anställningen. Alla avslut av anställningen får dock inte samma rättsliga följder.
Arbetstagarens huvudsakliga rättigheter när anställningsavtalet upphör Läs mer »