Työoikeus

Työsopimuksen päättyessä voi tulla kyseeseen erilaisia vaatimuksia, kuten työsuhteen keston perusteella maksettava palvelusvuosikorvaus (kıdem tazminatı), irtisanomisajan korvaus, pitämättömien vuosilomien palkat, ylityökorvaukset ja takaisin työhön ottaminen. Kaikilla työsuhteen päättämisillä ei kuitenkaan ole samoja oikeudellisia seurauksia.